Adobe Flash Player not installed or older than 9.0.115!

Начинается полная модернизация производства. Пока с одного цеха, затем будут переоборудованы все. Одновременно улучшается социальная поддержка работников. Молодые специалисты сюда идут с удовольствием.

Общежитие «Гродно-Азота» ещё только заканчивают ремонтировать, но среди желающих тут жить уже сложилась очередь. После ремонта из блочной системы в общежитии сделали полноценные квартиры. Начали в 2007 году, затем кризис и стройку заморозили на неопределённый срок. Новое руководство посчитало: социальная сфера – это первый и важный этап модернизации самого производства, тем более в этом году произвели и продали больше прошлогодних цифр. Значит, есть за что помогать.

Дмитрий Сирош, начальник смены предприятия «Гродно-Азот»: «Я обратился в отдел социального развития предприятия, и мне была выделена денежная сумма на покупку квартиры».

Таких, как Дмитрий, на «Азоте» даже не десятки – сотни. Деньги появились после того, как отказались от посредников. Оказалось, за счёт предприятия кормилась не одна фирма, а финансовый вопрос на предприятии актуален. «Гродно-Азот» – самый крупный в Беларуси потребитель российского газа.

Цеха по производству аммиака – самые главные потребители газа на «Гродно-Азот». На одну тонну готового продукта расходуют тысячу сто метров кубических природного топлива, в сутки это полтора миллиона. Уже готов план модернизации, старое оборудование заменят на современное. Пока перед конкурентами выигрывают расположением. Перевезти удобрения европейским потребителям гродненским химикам обходится в разы дешевле, но новое оборудование – более сложные технологии, а значит, нужны квалифицированные кадры. К примеру, пульт управления в цеху Амиак-4 производства той же фирмы, что делает пульты управления для космических кораблей «Шатл». Удержать молодёжь пытаются большим социальным пакетом. Ремонт в подшефном санатории тоже завершили волевым решением руководства. Места расписаны до конца осени. На лечение просятся со всей Европы, но преимущество у азотовцев.

Наталья Хорова, главный врач санатория «Жемчужина» предприятия «Гродно-Азот»: «Уникальный принцип оздоровления – после вредных условий труда, приехать в зону отдыха с хорошими климатическими условиями. Выдерживается принцип климатотерапии. Предусмотрен круглосуточный принцип работы».

Уже в конце этого года на предприятии появится ещё одна установка по производству биодизеля. На очереди модернизация цеха по производству азотной кислоты. Новый вид обретут и общежития предприятия.

Сергей Мазайло

ont.by